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RRHH | Nomina

Outsourcing de Nomina

La gestión de personal es uno de los aspectos más sensibles en la gestión administrativa, esta debe adaptarse a la legislación vigente a la vez que debe ser planificado estratégicamente para evitar gastos innecesarios. Este servicio está incluido en el servicio de Gestión administrativa integral y puede ser contratado separadamente.ges.

Procesos

  • Retenciones a empleados.
  • Aportes patronales.
  • Recibo de nómina.
  • Reportes de nómina por diferentes parámetros y adaptados a los requerimientos de la gerencia.
  • Fondo de Garantía de Prestaciones Sociales.
  • Anticipo de prestaciones.
  • Vacaciones.
  • Utilidades.
  • Apartado para indemnizaciones
  • Despido justificado
  • Despido inustificado
  • Retiro voluntario
  • FAOV
  • INCES
  • IVSS
  • MINTRA

 

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